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金硕源成立于2012年,是一家集人才派遣服务、管理咨询、教育设备、建筑劳务及地产等投资于一体的大型产业化集团,也是国内第一家致力于人力资源产业链深度开发的综合性企业。旗下赏聘专注蓝领招聘及生活,此次金硕源邀请华祺为赏聘转型互联网+共商策略。

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赏聘的目标用户是蓝领群体,整站风格简洁大气,扁平式设计,用色遵循企业VI标准,以红、蓝为主色调,符合大众审美,提升品牌的识别度。

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根据企业转型目标,设置我要求职和一键推荐等功能满足求职者和推荐人的需求。我们充分考虑到求职者的诉求,卡片式设计为网站进行了合理的功能规划,同时细化岗位信息标准,提升招聘效率。

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采用响应式布局,完美兼容各类浏览器,可根据设备环境(屏幕尺寸、屏幕定向、系统平台)以及用户行为(改变窗口大小等)进行相应的调整,保证在任意环境下均有良好视觉效果。

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